In unserer Belegschaft ist das hohe fachliche Know-How des Unternehmens verankert. Die permanente Bereitschaft unserer Führungskräfte und Mitarbeiter, sich spezifisches Können, höhere Qualifikationen oder neues Wissen anzueignen, zählt zu unseren größten Stärken.

Die Menschen in unserem Team bilden das Herz des Betriebes und durch jeden Einzelnen von ihnen wird unsere besondere Unternehmenskultur spürbar. Viele unserer 50 Mitarbeiter sind seit Anbeginn dabei und unsere täglichen Entscheidungen und Handlungen sind geprägt von den gemeinsamen Werten und Erfahrungen aus mehr als 25 Jahren Firmengeschichte.

Wir sehen eine positive Zusammenarbeit nicht als Selbstverständlichkeit, sondern als gemeinsame Aufgabe und haben als Basis für unser tägliches Miteinander die drei Säulen "Positive Emotionen", "Entwicklung" und "Sinn und Werte" definiert.

Unser gemeinsames Tun ist geprägt von gegenseitiger Wertschätzung, Offenheit, Vertrauen, Stolz, Integrität und Fairness. Diese Werte leben wir aktiv und unsere Führungskräfte sind dabei Vorbild. Unsere Begeisterung im täglichen Miteinander zeigt sich im Stärkenprofil unseres Unternehmens.

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